近日，湖南省衡阳市南华大学附属第二医院的一则招聘公告引起广泛关注。公告中，招聘岗位备注需求用语十分直白，直接表明“有博士就不要硕士”“科室内就3个医生，无法发展”“科室内有一名非常优秀的研究生”等。
对此，网友们纷纷评论表示这是最真诚的招聘公告，建议全国推广，认为直白点对大家都好。实际上，这并不是正式的招聘公告，而是医院内部用人计划摸底表格。医院解释称，由于工作人员失误，将科室2025年用人计划需求摸底汇总表上传至医院官网，给有意应聘相关岗位的专业人才和社会各界造成了误会和不良影响，对此深表歉意。
从这些备注来看，除了“有博士就不要硕士”让人感到有些刺眼之外，其他内容都是大白话，通俗易懂，没有套话。如果是工作需要，“有博士就不要硕士”也难言过分。从中可以看出，医院部分科室对人才的渴求：财务部急需新鲜血液，内科学和肿瘤学只有三位医生难以发展，重症医学按国家标准床位比三分之一都没达到等，为要人说得直白。“科室内有一名非常优秀的研究生”，透露出对人才的尊重，让人心头一热。
这些备注没有翻车，不像以往有的单位内部招聘信息备注还特地标出是什么关系户之类，让人恶心和哑然。这份表格透露着一股新风，给应聘者好感，变相打了一个招聘广告。
简单来说，这些备注里说的都是实话，没有拐弯抹角，很实诚。这说明，大话、空话、套话让人反感，最直白的语言能直抵人心，传递最有效的信息，让人感受到文字的力量。虽然将摸底计划表发到网上不妥，但在单位内部这样沟通就很省事，体现了良好的工作氛围。
说人话应该是每个人应该掌握的基本功。然而，“请说人话”在网络上成为一个梗，表明很多人说的不是“人话”。每个字都认识，但连在一起完全不知道在说啥。有的人长篇大论，说的话大家听不懂，听不进；有的人说话本意不是说给他人听的，只是片面地发泄表达欲，也不在乎别人愿不愿意听，是在耍官威；还有的人明目张胆说假话，装腔作势。甚至，有的单位还盛行黑话，充满了话术和套路。
这些现象在职场或多或少都存在，招人反感，耽误交流，浪费时间，制造隔阂，全社会都应该摒弃。